นายจ้าง ไม่จ่ายเงินโบนัส ผิดกฎหมายไหม ? เปิดค่าตอบแทนที่ลูกจ้างต้องได้

โบนัส Forex ไม่ต้องฝากเงิน และโปรโมชั่นอีกมากมาย โบนัส

“โบนัส เป็นเหตุ” “เงินโบนัส” หรือ “เงินประโยชน์ตอบแทนอื่นเป็นกรณีพิเศษ” เป็นเงินที่จ่ายให้นอกเหนือจากรายได้ หรือเงินเดือนปกติเป็นแรงจูงใจและสร้างขวัญกาลังใจแก่ผู้ทางาน

โบนัส 1 รับ 50 เงินโบนัส หมายถึง เงินพิเศษ ที่องค์กรจ่ายให้เป็นบำเหน็จรางวัลแก่พนักงานนอกเหนือจากเงินเดือนค่าจ้าง ซึ่งอาจจะเป็นรายปี รายครึ่งปี แล้วแต่องค์กรถ้าพูดให้เข้าใจโดยทั่วๆไปก็คือ การจ่ายโบนัสแก่พนักงานถือเป็นการเพิ่มกำลังใจในการทำงานอย่างหนึ่ง นอกเหนือจากเงินเดือนค่าจ้าง อาจจะเป็นรายปี รายเดือน ซึ่งเกณฑ์การจ่ายโบนัส เป็นเรื่องสำคัญที่ผู้ประกอบการ น้ำมันปาล์ม ตราโบนัส 12 x 1 ลิตรลัง ฿ 551 หยิบใส่ตะกร้า น้ำมันปาล์ม ตราโบนัส 1 ลิตรถุง ฿ 47 หยิบใส่ตะกร้า น้ำมันปาล์ม ตราทับทิม 1 ลิตรขวด ฿ 47

เทปพันก๊อก “มาตรา 53 ห้ามมิให้นายจ้างให้หรือตกลงจะให้เงินหรือสินทรัพย์แก่กรรมการลูกจ้าง เว้นแต่ค่าจ้าง ค่าล่วงเวลา ค่าทำงานในวันหยุด โบนัส เงินปันผล หรือประโยชน์อื่นที่กรรมการลูกจ้างมีสิทธิได้รับ